經國家人力資源和社會保障部批準，北京匯源集團博士后科研工作站于9月28日正式掛牌設立。據介紹，工作站設立后，將培養造就一批果汁行業需要的跨學科、復合型、戰略型和創新型人才，促進產學研結合，進一步增強企業的科技創新能力，為建設現代化的果蔬產業體系做出貢獻。
f9FsZD [N/[7Q/y 建立人才培養體系
^J>jU`)CJ k gz2/,
匯源集團成立16年來，一直本著“匯聚五洲英才”的理念，非常重視人才的引進和培養，基本上走了一條依靠人才、培養人才，并通過自身力量不斷開發新領域，逐步發展壯大，不斷向知識型企業方向邁進的路子。
d*lnXzQor R?Q@)POW 目前，匯源已建立了高素質的研發、品保、制程、包裝技術團隊，并引進國內外的新理念、新方法、新技術，創建了一個與國際接軌的技術創新環境，加速了科技成果的產業化進程，不斷提高了企業科技進步和自主創新能力。
8<t?o'9I 15r <n 匯源研發中心配備了國際一流的分析檢測儀器和成套中試設備，匯聚了一大批優秀的技術人才，培養了一支高素質的科研隊伍。多年來，通過與大專院校、科研院所及食品機械制造企業的通力合作，成功完成了多項國家課題以及企業自選課題，取得了豐碩的科研成果。2007年，匯源研發中心通過了北京市企業技術中心認證，在實施人才戰略上進入了一個新階段。
!o 7uZC\ BcT|TX+c t 在人才戰略的實施中，匯源集團不僅為科研人員提供了廣闊的平臺，而且還提供了一系列保障措施，讓人才“進得來，留得住，干得好”：結合企業特色優勢，匯源提出了具有創新理論和創新技術的博士后科研項目，在一如既往地按比例投放研發經費的同時，加強對企業博士后工作站的資金投入力度，切實保障博士后科研人員的經費、工作、生活條件；匯源還將定期舉辦人才與項目的對接活動，聘請院士、專家對博士后進行傳、幫、帶、教，切實提高博士后人才的培養質量。
5|-(Ic Qko }rd_M 設立匯源博士后工作站，把博士后科研人員的最新研究成果與企業的現實生產相結合，對促進企業的科技創新和產業升級，并探索中國果蔬產業現代化發展之路，為匯源做大和做強果蔬加工行業、增添新的活力和動力。
i)0*J?l= ~`M亚洲国产精品va在线观看麻豆
