博士生生存狀況
pY!dG-; }d3N`TT “在國外，導師為博士生做的事應該比博士生為導師做的事要多，而在國內，剛好顛倒�！蔽錆h某重點大學管理學博士生遠瀟說，有些博士生就是導師的打工仔，而且沒有報酬。
r>:L$_]L “我們這些留在國內讀博士的人同樣很優秀，但成績與我們差不多的同學出國讀博后，很快就出成果了，而我們在國內要出成果卻很難。”遠瀟認為，博士生階段是一個人學術生命最重要的時期之一，而國內的博士生培養機制沒能給博士生提供良好的學術研究環境。因而，他們往往付出更多的努力也難以獲得像同輩在國外取得的成果。
xe gL! 作為文科博士生，武漢某高校傳播學博士生何軍（化名）和遠瀟的生活比起來有很多不同的地方，比如個人自由支配時間很充足等，但學術上的困惑是共同的。
opcR~tg@r 讀博一年多來，何軍很少有機會與導師就學術研究方面的問題交流。“只有逢年過節我們才能聚在一起聊一聊，平時很難見到導師”。
N~S[xS? 除了很少有機會與導師交流外，與同學交流的機會也不多。何軍曾經提議與同專業高一級的博士生搞一個學術交流活動，但沒有多少人響應，至今也沒能如愿。
9p\Hx#^ 在遠瀟的促成下，他所在的研究所嘗試著每周搞一次博士生學術交流會，但在邀請其他相關專業的博士生參加時，卻得不到回音�！跋啾戎拢郧巴耆珱]有交流還是好多了，不同思想的碰撞會產生一些靈感，有些碰撞出的火花對研究是至關重要的�！�
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]Hgg 國外的研究成果多在形成期間就已經是集體智慧的結晶，所以能被廣泛認可。而國內研究人員大部分是各自為戰，其成果在國外被認可的情況也大打折扣，遠瀟說：“有些文章哪怕是第三、第四作者中有一個是外國專家，文章被收錄被認可的情況就會好很多�！�
T5dUJR2k$ 導師帶的博士生過多也是影響博士生學術研究的一個重要因素。據遠瀟介紹，如果算上不脫產的在職博士生，有些導師帶的博士生達到二十多人，還有何質量可言？
N{ V5 D 在采訪中，不少博士生表示，在歐美，導師與學生情同父子的情況很多，他們也很希望能擁有那種“一日為師，終身為父”的導師，但國內這樣的導師卻不多。
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'` 7Z`Mt9:Ht 何軍說，博士生群體是大學里最苦悶的一族。人文社會學科的博士生大多沒有導師安排的課題做，平時又很難得到導師的指導，大部分時間都感覺很閑。
y@k cXlY “我們也想一心搞研究，做出成果，但是卻沒有這樣的大環境�！焙诬娬J為，導師指導不夠，學術交流太少，激勵機制又不健全，使得博士生們的科研積極性普遍不高。
I*:qGr+ WJ 作為偏理科的管理學博士生，遠瀟的大量時間用在為導師打工，常感嘆沒有時間搞研究�！安┦可緛響斒菄铱萍紕撔碌暮髠潢犐踔潦巧姡瑢ξ磥韲铱蒲心芰退接兄匾绊�。博士生資源的浪費是社會的損失和國家的悲哀”。
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博士生的共同特征：穿著樸素、身體孱弱、30歲左右
wj#J>C2] 武漢某大學一個研究所的12名博士生中，只有1人已婚，3人有男女朋友，其余8人則均為單身。博士生的社會交往圈子本身很狹窄，再加上部分人放不下博士生的架子，不肯主動與人交往，造成許多人封閉甚至自卑。遠瀟介紹：“多數博士生都在二十七八歲左右，來自家庭、社會的壓力，讓我們喘不氣來�！�
i{|lsd(+ 遠瀟介紹說，博士生一般被分為三類：一是不用交學費，并且每月能得到300元~400元生活費的；二是名義上要交學費，但實際由導師支付，沒有生活費的；三是自行承擔3萬元左右的學費，生活費由導師“看著給”的。
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遠瀟說，無論哪一類，生活都是很清苦的。他曾遇到一位博士生到修鞋匠那里修一雙破了一條四五厘米長口子的皮鞋�！啊┲鴺闼�、身體孱弱、30歲左右’已經成了博士生的共同特征，大學校園里符合這個條件的，一問就是個博士生�！�
l~fh_ IV1 “白天愁論文，晚上愁嫁人”的說法在一些女博士生中流傳�！罢撐陌l了嗎？”成為博士生們見面的問候語。
FYXw$7'l 越優秀的博士生越有可能被導師扣下做課題，推遲畢業
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|Y 經過兩年多的煎熬，華中科技大學04級博士生邱文（化名）的心態比以前更加平和了。當年辭掉在武漢科技大學的工作去讀博時，他有一絲無奈，也有一絲堅決。邱文說，在高校從事科研工作，沒有博士學歷是很難有發展前途的�！爱敃r在學校已看不到什么希望，我就出來了”。
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